淮南长安网讯 “四强”党支部建设活动开展以来,市司法局紧扣“政治功能强、支部班子强、党员队伍强、作用发挥强”目标,四维发力,大抓基层强基固本、蓄能添力助推司法行政高质量发展。
紧扣“政治功能强”,在筑牢思想根基上发力。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要任务,通过举办读书班、培训班、集中学习和交流研讨等形式,筑牢创建思想根基。举办“青年讲堂”10期,扎实开展“争做五个模范·推进高质量发展”活动和主题党日等党性教育近33场次。基层党组织开展专题研讨60余次,讲党课40余场次。深入践行“四下基层”制度,党组班子成员深入党建联系点开展调研指导16次。组织召开基层党建重点任务推进会6次、“四强”党支部建设调度会4次,发布提示单16期,开展党建督查4次,有效推动工作落地落细。
紧扣“支部班子强”,在夯实党建基础上发力。坚持目标引领,出台开展“四强”党支部建设实施方案、《基层党支部标准化规范化建设参考指标(试行)》,根据局属基层党组织的机关、事业单位、离退休干部职工3个不同领域党建工作特点,分别设定标准化规范化参考指标,为各党组织把好脉、定准位。印发《淮南市司法局基层党组织建设提升年活动实施方案》,持续抓基层、强基础、固根本。通过新建、改建等措施,对党员活动阵地硬件进行整建提升。严格落实民主生活会和组织生活会、“三会一课”等基本制度。对3个党组织进行了组织设置优化调整,开展书记谈心谈话60余次。
紧扣“党员队伍强”,在锤炼过硬作风上发力。扎实开展以党建为引领的“岗位大练兵”活动,举办党建知识业务培训3期,258名党员教育管理得到全面加强。严把发展党员入口关,规范发展2名党员。紧扣市委“五大攻坚”“七个强市”奋斗目标,在全局开展“在社会治理攻坚行动中争做模范”活动,成立“淮法同行”志愿者服务队,全体党员积极投身到社会治理、平安建设、助企纾困、社区服务、结对帮扶、乡村振兴等一线工作中,累计开展结对共建活动30余场次,志愿服务200余人次。广泛开展“两优一先”、“两红两优”、淮南青年五四奖章的评选活动,示范辐射全体在职党员以实干担当争当先进。
紧扣“作用发挥强”,在践行初心使命上发力。打造“党建红”和“司法蓝”党建工作品牌,“法援满”党建特色品牌荣获2024年市直机关“一支部一品牌”建设“十优品牌”党支部称号。常态化开展“法律服务进万企”志愿服务活动,累计为全市重点建设项目进行“法治体检”150多次。深入推进“综合查一次”执法改革,全面形成为民办实事的制度机制和浓厚氛围。开展“法援惠民生”主题宣传活动,为新就业形态劳动者提供免费法律200余次。一村(社区)一法律顾问、“法律明白人”义务法律咨询万余人次;连续5年推行“法治为民办实事”十大项目,持续解决群众在法治领域的“急难愁盼”问题百余个。